喻鸿斌一行先听取了黑松林公司总经理刘鹏凯关于企业安全文化建设的情况汇报,查看了台账资料,并实地检查了企业的安全生产现场和设施。验收组对黑松林在安全文化建设方面的做法和取得的实效予以了充分肯定。喻鸿斌说,黑松林安全氛围浓,员工安全意识强、安全行为规范,达到了江苏省安全文化示范企业的验收标准。他认为,黑松林用心力管理建设企业的安全文化,体现以人为本的思想,强调心之所及力之所达,用心用力抓好安全生产,具有鲜明的个性化,员工知行合一,特别有亮点, 应该向全省推广。
江苏黑松林粘合剂厂有限公司系全国企业文化建设先进单位、中国石油和化学工业企业文化建设十佳示范单位、泰州市安全生产十佳企业。 为保障企业健康发展,黑松林以“细节管理为手段、安全管理为灵魂、文化管理为归宿”,依托公司创造的“心力管理”模式进行安全促发展的“心力开发”,不断提高安全文化的预警力、安全生产的保障力和安全生产的执行力。公司从上到下都形成了浓烈的安全生产意识,培育了共同的安全生产共同价值观,养成了良好的安全生产行为准则和习惯,构建了“群防、防治、群控”的安全生产管理网络,自成立二十多年以来,黑松林未发生一起生产安全事故,企业得到了较好的发展,成为胶粘剂行业里的一颗明星。
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